310.伯乐啊，谢谢妳的知遇之恩，尽管利用我吧 (第2/3页)

/br>    由于先天条件限制跟专业认知薄浅，纵使获得商科毕业资格，程度不强的她始终无法入任待遇较好的公司，长期身在低标底层当个消耗型的劳动力。

    在进来钦翔以前，她领的是变相逃避劳基法的压榨薪资，实际领取连两万五都不到，总有恶雇主因为她学历不高跟经历普通就欺负人，是深受社会刻板印象伤害的人，经常包揽被挑剩的糟糕工作，致使所见所闻被负面套牢。

    江家父母每个月固定伸手拿钱，一拿就是接近一半，在时间与环境资源上，完全没给她提供或缓冲去获取更好的生存质量，或着思索具实践价值的寄托方向。

    做。

    做就对了。

    别问这么多问题。

    别想这么多问题。

    从小到大，江灏忻总是被灌输盲目的主从意识。

    身心无法歇息的族群，不断在穷忙思维的恶性循环当中，花大量的时间换取吃力不讨好的生活，再度复制贫困又无知的日子。

    在社会起跑点就输人的孩子，江灏忻是典型的例子。

    求学阶段时，先被老师们放弃。

    求职过程中，又被业主们轻视。

    她也曾经以为，这是理所当然的对待。

    像她这样的出身跟头脑。

    这一生是能活的多了不起？

    现实受限与家庭情勒，让认知迷茫的年轻人接触不到外界启蒙与追求意义，只能老实窝在舒适圈的不远处，不曾见过什么大世面。

    也许江灏忻的存在，就是成为社会一个抛弃型的螺丝钉，建起一栋大楼会需要她，但没有她也没差，反正还有其他螺丝钉可以用，这才是没有美化过的真实世界。

    她从小家里财务就出了状况，双亲的收入都不高，生活迫使她想找另外一份兼职来支撑经济，之后就在网路上看见钦翔的招聘。

    钦翔餐饮在台湾是非常有名的企业，就算只是应聘打字的工读生也一定轮不到高中毕业的她。

    但二哈就是很好奇，这样的公司都是怎么找人的？

    如此，抱持着摸索观察的心思，江灏忻按压滑鼠点击完全不是目标的钦翔，也果真看到一堆实力辗压的专业需求，她明明也是商科生，此时却像是在读外星文似的尴尬。

    至少要大学毕业这一关卡，就让她心死现场。

    社会呀。

    好残忍。

    逼她关闭视窗，远离去不了的压力。

    可是。

    到访记录却留下了。

    两天后。

    一通电话找上江灏忻。

    「喂？」

    「请问是江灏忻吗？」

    「我是，妳哪位？」

    「打扰了，我是钦翔企业的业务部经理，蔡芯倪。」

    .......。

    这恐怕是江灏忻这一生接过最难忘的电话。

    直到现在，蔡芯倪的每一句话她都还记得非常清楚，从来不敢忘记。

    那场面实在是太震撼了。

    真的。

    「...钦翔？我没有投递履历给你们公司，怎会拨号给我？」

    「我就直接问妳吧，想不想来钦翔？我会开给妳很好的薪资待遇，表现良好的话，以后也会安排妳其他的出路。」

    ？